Empregado que participou de ato extremista pode ser suspenso e até demitido por justa causa
Publicado originalmente em noticias.r7.com Advogados explicam que atos de vandalismo podem ferir imagem do empregador; prisão do empregado complica situação Os extremistas que participaram dos atos extremistas contra o novo governo neste domingo (8) em Brasília, que resultaram na depredação de prédios representativos dos Três Poderes, podem sofrer consequências para além da esfera criminal. Caso sejam empregados com […]